• 欢迎访问深圳自考网!本站为考生提供深圳自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以广东省教育考试院http://eea.gd.gov.cn/为主。

联系我们:  0755-23224485

距1月准考证打印还剩6

距25年4月自考报名还剩63

考生服务:

  • 考试交流群|
  • 自考培训平台|
  • 深圳自考网> 试题题库列表页> 以人为中心,以目标为导向,以成果为标准的现代机关管理方法是

    2016年10月机关管理真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    以人为中心,以目标为导向,以成果为标准的现代机关管理方法是

    • A、目标管理方法
    • B、系统方法
    • C、网络规划技术
    • D、科学预测方法
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    机关管理协调的方法有

    • A、会议协调
    • B、文件协调
    • C、强制协调
    • D、信息协调
    • E、相机协调

    机关管理效率

    机关管理制度体系产生的基础是

    • A、现代管理理论
    • B、相应的法律法规
    • C、机关工作人员的要求
    • D、社会实践及机关管理实践

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习